Início
/
Institucional

Institucional


Concursos Públicos

Projetos Financiados

RE-C01-i01 – Cuidados de Saúde Primários com Mais Respostas

RE-C01-i02 – Rede Nacional de Cuidados Continuados Integrados e Rede Nacional de Cuidados Paliativos

RE-C01- i03 – Conclusão da Reforma de Saúde Mental e Implementação da Estratégia para as Demências

 



Conselho de Administração

Os membros do Conselho de Administração da Unidade Local de Saúde do Nordeste foram nomeados pela Direção Executiva do Serviço Nacional de Saúde através do Despacho n.º 9135/2023, publicado a 6 de setembro de 2023, em Diário da República.

Nomeação do Conselho de Administração da ULS Nordeste (Ficheiro PDF, 682KB, 6 pp A4)

Dr. Carlos Alberto Vaz – Presidente do Conselho de Administração

 

Dr.ª Filipa Sofia Guedes Faria – Diretora Clínica para os Cuidados de Saúde Primários

 

Dr. Duarte da Silva Soares – Diretor Clínico para os Cuidados de Saúde Hospitalares

 

Enf.º Urbano José Castilho Rodrigues – Diretor de Enfermagem

 

Dr. Paulo José Castro Rogão – Vogal Executivo (Com funções no âmbito do pelouro financeiro)

 

Enfermeira Sandra Cristina Mendo Moura – Vogal Executiva (Indicada pela Comunidade Intermunicipal das Terras de Trás-os-Montes)

 

Conselho Fiscal

Nomeação do Conselho Fiscal

 

Revisor Oficial de Contas

Nomeação do ROC


Qualidade

A Unidade Local de Saúde do Nordeste assume a Qualidade, consolidada na satisfação dos seus utentes, como um valor fundamental.

Nesse sentido, o Gabinete da Qualidade tem como missão promover uma cultura de segurança e qualidade nos profissionais da ULS Nordeste, geradora de compromisso com a excelência e melhoria contínua dos cuidados de saúde prestados e da conformidade com os padrões de qualidade nacional e internacionalmente aceites.

A ULS do Nordeste iniciou em 2024 a certificação segundo o modelo da Agencia de Calidad Sanitaria de Andalucía (ACSA) adotado pela Direção-Geral da Saúde (DGS).

 

Comissão de Qualidade e Segurança e Gabinete da Qualidade

 

Avaliação da Cultura de Segurança do Doente

 

Processos Assistenciais Integrados

Auditorias Clínicas

Auditorias Multidisciplinares Objetivos
Verificação da Segurança Cirúrgica Analisar os dados clínicos registados nos processos clínicos de doentes intervencionados, relativamente ao cumprimento dos procedimentos da Cirurgia Segura: PRO.001.BO, PRO.002.BO
Processo Clínico Avaliar o grau de cumprimento do PRO.001.GQ de 2024
Assegurar a Identificação Inequívoca dos Doentes Analisar o nível de cumprimento do PRO.002.CA de 2024“Identificação Inequívoca dos Doentes”
 “Transição de Cuidados/Passagem de Turno” Metodologia ISBAR Analisar o nível de cumprimento do Procedimento “Passagem de Turno/Informação sobre os Doentes”.
Prevenção de Quedas Analisar o nível de cumprimento do Procedimento “Quedas”
Prevenção de Úlceras Por Pressão Analisar o nível de cumprimento do Procedimento “Ulceras Por Pressão”.
Avaliação Inicial Avaliar o grau de cumprimento do PRO. 002.DENF de 2024
Nota de Alta de Enfermagem Avaliar o grau de cumprimento do PRO. 003.DENF de 2024

Princípios do Bom Governo

Relatórios de Gestão e Contas

Relatórios de Governo Societário

Relatórios de Acesso

Caracterização e Estatutos

Modelo de Governo

Nomeações

Contratos Programa e Planos de Atividades

Contratos-programa

Planos de Atividades e Orçamento

Orientações de Gestão

Informação Financeira

Comunicação de Irregularidades

Qualidade e Segurança

Gestão de Riscos

Tempos de Espera

Sustentabilidade Ambiental

Declarações de Inexistência de Incompatibilidades

Plano Local de Saúde da ULSNE

Igualdade de Género na ULSNE



Legislação

A Unidade Local de Saúde do Nordeste (ULSNE) integra as três Unidades Hospitalares e 14 Centros de Saúde que servem a população do distrito de Bragança. Foi criada em 2011, pelo Decreto-Lei n.º 67/2011, de 2 de Junho, para englobar as unidades de saúde do extinto Centro Hospitalar do Nordeste e do extinto Agrupamento de Centros de Saúde do Alto Trás-os-Montes I – Nordeste.

A ULSNE é uma entidade pública empresarial de capitais exclusivamente detidos pelo Estado, dotada de autonomia administrativa, financeira e patrimonial.

Na área clínica atua ao nível dos Cuidados de Saúde Primários, Cuidados Hospitalares, Urgência, Emergência e Cuidados Intensivos, Cuidados Paliativos e Saúde Pública.

O objetivo estratégico da ULSNE assenta na satisfação, de forma sustentável, das necessidades em saúde da população residente na sua área de influência, com ênfase ao nível da promoção da saúde e prevenção da doença.

A excelência na prestação de cuidados de saúde aos utentes constitui um elemento basilar da estratégia global da instituição.

Decreto- Lei da Criação da ULS Nordeste


Missão, Visão e Valores

Missão

A nossa missão assenta na prestação de cuidados de saúde primários, diferenciados e continuados à população do distrito de Bragança, dando uma resposta capaz às suas necessidades e expetativas, promovendo a utilização racional e eficiente de todos os recursos, numa cultura de humanização dos serviços e de motivação e desenvolvimento dos colaboradores.

Visão

Temos como visão a aposta na excelência ao nível da prestação de cuidados, numa perspetiva de integração vertical dos diferentes níveis de assistência, em articulação com os recursos comunitários existentes, colocando o utente/doente no centro da nossa atividade.

Valores

  • Ética – respeitar os princípios, regulamentos e procedimentos definidos para a instituição, trabalhando com honestidade, profissionalismo e transparência.
  • Competência e Cooperação – visar a máxima eficiência na utilização de recursos, promover e compartilhar responsabilidades em equipa e prosseguir a permanente aprendizagem e inovação, no sentido de assegurar os objetivos e sustentabilidade futura da ULS Nordeste.
  • Qualidade – prosseguir a excelência dos serviços prestados à população, assentes em melhores processos, nas melhores práticas e competências, científicas e técnicas, objetivando a melhoria contínua.
  • Compromisso com o Cidadão – identificar e satisfazer as necessidades de cuidados dos utentes, com correção, benevolência e humanismo, proporcionando um serviço com alto padrão de qualidade e profissionalismo.
  • Humanização – estimular o contínuo crescimento profissional e pessoal, trabalhando com entusiasmo, praticando a justiça, construindo e mantendo relações de confiança, de lealdade, de tolerância e respeito pela dignidade dos utentes.
  • Responsabilidade Social e Ambiental – contribuir para o desenvolvimento consciente e sustentado da sociedade, enaltecendo o pleno exercício da cidadania, o compromisso com a justiça social e equidade, e o respeito pelo ambiente.

Objetivos Estratégicos

1 – Melhoria da qualidade e acesso aos cuidados de saúde, visando aumentar a acessibilidade e qualidade dos cuidados prestados, com foco na melhoria dos tempos de espera e redução de listas de espera.

2 – Promoção da eficiência operacional e gestão sustentável, otimizando os recursos financeiros e materiais, promovendo a sustentabilidade da organização e reduzindo custos operacionais sem comprometer a qualidade dos serviços.

3 – Fortalecimento da formação e desenvolvimento dos profissionais da ULSNE, promovendo a formação contínua e o desenvolvimento das suas competências técnicas e humanas.

4 – Digitalização e modernização dos processos administrativos, promovendo a sua digitalização, visando a redução da burocracia, aumentar a eficiência e contribuir para uma economia verde.